本报讯  4月15日，2026年二季度来宾市招商引资工作调度会议召开。市委书记方毅在会上强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于广西工作论述的重要要求，切实增强招商引资工作的危机感紧迫感，坚决打破落实温差、转化落差、服务偏差、行动误差，建立健全项目评估、主体确定、统筹协调、科学决策、落地服务、履约监管、激励保障工作机制，用实干实绩奋力实现招商引资新突破，为打造“甜美来宾”、加速“桂中崛起”，加快建设“五美”现代化品质之城作出新的更大贡献。市长廖和明主持会议，市人大常委会主任文东福、市政协主席吴晓丽出席会议。

方毅指出，一季度，全市上下全力以赴抢机遇、拼项目、抓招商，推动新签约项目投资总额、落地项目投资完成额均超额完成季度目标，实现良好开局。全市各级各部门要主动适应招商引资新形势新要求，深入分析、精准把握招商引资在底层逻辑、目标对象、竞争维度上的变化，推动招商引资实现从“政策套利”向“能力拼抢”、从“承接转移”向“主动卡位”、从“单点突破”向“系统作战”转变，将每一个招商引资项目打造成为来宾优质口碑，切实擦亮“天下来宾·来者上宾”的金字招牌。

方毅强调，要坚决打破“落实温差”，坚决破除“事不关己、畏难发愁、被动等待”三种错误思想，把责任压实到岗、落实到人。要坚决打破“转化落差”，建立签约项目跟踪台账，逐一厘清项目不开工、不推进的症结所在，坚决杜绝“签而不建、建而不快”，切实提升项目开工率、投产率。要坚决打破“服务偏差”，带着“菜单”去招商，不能带着“广告”去吆喝，建立健全项目评估、主体确定、统筹协调、科学决策、落地服务、履约监管、激励保障七项工作机制，当好“店小二”，把精准招商做到极致。要坚决打破“行动误差”，坚持“抓大不放小、重点抓大”，实行“专班服务、一抓到底”，树立“宁缺毋滥”的招商理念，坚决杜绝高耗能、低效益、低水平项目。

方毅强调，要在强化系统集成上持续发力，构建上下联动、左右协同、全域发力的工作体系。要在强化激励保障、完善考核机制上持续发力，建立健全招商工作激励机制，将招商实绩与干部评优评先、提拔任用紧密挂钩。要在加快锻造“真懂、真会、真行”的高水平招商团队上持续发力，全面提升领导干部在项目甄别、项目生成、招商谈判、合同履约转化、项目落地见效全流程的专业能力。

廖和明强调，要坚定招商引资的信心底气，树立和践行正确政绩观，坚决摒弃畏难情绪、消极心态，紧扣全市“招商引资突破年”行动部署，以更加坚定的决心、更加有力的举措做好二季度招商引资工作，确保实现“时间过半、任务过半”。要细化工作方案、明确时间节点，把任务分解到岗、落实到人，聚焦重点产业链、重点项目精准招商、靶向发力，着力破解项目落地慢、开工率低等突出问题。要打破部门壁垒、强化协同配合，构建党委统一领导、政府牵头协调、各级各部门各司其职、同向发力的大招商工作格局。

蒋卫生、甘永辉、黄坚等市四家班子领导出席会议。会上，市投资促进局通报了2026年一季度全市招商引资工作完成情况，提出二季度预期目标建议。兴宾区、金秀瑶族自治县、市工信局、市林业局、市工业园区、市三江口新区作发言。