根据市委统一安排部署，2024年9月20日至12月23日，市委第四巡察组对市融媒体中心进行了巡察，并于2025年1月15日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、扎实推进巡察整改，确保整改取得成效

（一）强化组织领导，压实整改责任

中心班子深刻认识到巡察工作对坚持党的全面领导、加强党的建设、推进全面从严治党的重大意义，在市委第四巡察组巡察来宾市融媒体中心反馈意见会议召开之后，先后召开反馈问题分析研判会、巡察整改部署会和推进会，成立以中心主任为组长，总编辑、副主任为副组长，各部室负责人为小组成员的巡察整改工作领导小组，全面统筹整改工作。明确中心主任为第一责任人，班子成员按照“一岗双责”要求，对分管领域整改工作负责，确保整改任务层层分解、责任到人，形成上下联动、齐抓共管的整改工作格局。

（二）精心部署安排，制定整改方案

围绕市委巡察组反馈问题，中心班子逐条梳理分析，制定详细的整改方案。明确整改措施、整改时限和责任部室，确保整改工作有章可循、有序推进。同时，经市纪委监委、市委组织部、市委巡察办审核后，将整改方案印发至各部室，要求全体干部职工深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实把思想和行动统一到整改工作上来。

（三）建立长效机制，巩固整改成果

为确保整改工作取得长期成效，中心以此次巡察整改为契机，着力建立健全长效机制。对于已完成的整改任务，定期开展“回头看”，强化监督检查，持续巩固整改成果，防止问题反弹回潮。同时，将整改过程中的好经验、好做法以制度形式固定下来，形成常态化、长效化的工作机制，为媒体事业高质量发展提供坚实保障。自开展整改以来，中心根据实际工作需要，陆续制定出台和优化完善各类工作制度、方案25个。

二、巡察反馈问题整改情况

市委第四巡察组向市融媒体中心反馈的巡察意见指出，市融媒体中心存在“贯彻落实党中央决策部署不够深入，推进媒体深度融合发展、持续巩固壮大新闻舆论主阵地不够有力”、“贯彻全面从严治党战略部署不够有力，推进清廉机关建设不够扎实”、“贯彻落实新时代党的组织路线不够扎实，领导班子和队伍建设存在薄弱环节”、“持续推进巡察等监督检查整改不力”等4个方面存在的35个问题，提出了整改意见和建议。对此，中心班子逐条梳理分析，制定详细的整改方案。明确整改措施、整改时限和责任部室，对应制定35项整改措施，目前完成整改34项，正在整改1项，完成率97.14%。

（一）贯彻落实党中央决策部署不够深入，推进媒体深度融合发展、持续巩固壮大新闻舆论主阵地不够有力

1.学习贯彻习近平总书记关于推进媒体融合发展的重要论述不够深入

（1）学以致用不够

整改措施：深化理论学习。强化学习习近平总书记《关于加快推动媒体融合发展，构建全媒体传播格局》等重要论述和《关于加快推进媒体深度融合发展的意见》及自治区实施意见等，及时跟进学习上级最新的文件精神，并将之作为媒体融合改革的根本遵循。

整改落实情况：领导班子强化“第一议题”制度，系统学习媒体融合政策文件。2025年2月10日第1次中心班子会，以“第一议题”传达学习习近平总书记文章《加快推动媒体融合发展 构建全媒体传播格局》，明确坚持移动优先、坚持内容为王。在工作中，强化优质内容生产，顺应移动化、视频化、社交化趋势，创新内容表达方式，打造更多有思想、有温度、有品质的融媒体产品，增强用户粘性。积极运用大数据、人工智能等技术，提升内容生产、传播和服务的效率，实现精准传播、有效触达。坚持党管媒体原则，牢牢把握正确舆论导向，加强内容审核把关，确保媒体融合发展始终沿着正确方向前进。例如聚焦主题主线开设了“实干开新局  聚力促发展”等10余个专栏，刊发228篇深度报道，构建立体化传播矩阵。如，围绕来宾“新春第一会”，策划“会议实录短视频+评论+系列报道”组合拳，其中，社论《让实干创新成为来宾干部的标配》获38家媒体转载，全网阅读量破千万。推出“锲而不舍落实中央八项规定精神”“打好防治攻坚战 守护桂中生态美”等20多个专栏，有25篇综述稿件获央媒、区媒采用。推进AI训练营、AI专场培训，将AI实践经验与技巧学习、实操演练相结合，形成规范化培训产业，累计培训学员超3000人次，覆盖全国新疆、浙江、黑龙江、云南、内蒙古等地20多个省（区、市），在业内赢得了广泛好评。

2025年3月21日第4次中心班子会，以“第一议题”传达学习《关于加快推进媒体深度融合发展的意见》，深入贯彻落实党中央决策部署，坚持守正创新，加快推进媒体深度融合发展，用媒体的力量扩大主流价值影响。坚持正确舆论导向，媒体融合发展不能以技术取向淡化价值取向、以经济效益取代社会效益，而是必须牢牢把握正确政治方向。工作中，始终把坚持正确舆论导向贯穿新闻采集、撰写、编排、发布各个环节，层层把关、人人负责。坚持一体化发展，通过流程优化、关停并转、平台再造，实现各种媒介资源、生产要素有效整合，实现信息内容、技术应用、平台终端、管理手段共融互通。例如，创建“来融工作室”，持续做优品牌栏目。《来宾好商量》以“场景重构+传播破圈”形式，全面改版升级；《中英Style·人文来宾》提升文化质感，短视频《来水之滨 来者是客》全网浏览量超百万。“微观夜读”凭借优质内容沉淀与精准受众运营，品牌影响力持续升级，客户主动邀约进行栏目冠名合作，是品牌栏目转化为商业价值的成功实践。在报纸、电视、广播、新媒体推出“来声”评论栏目，发布4篇社论、31篇评论；在短视频平台打造《新闻哥》《来说》等短视频评论IP，以有温度、有深度、有态度的特点广泛收获网民好评，壮大主流媒体舆论引导声势。

2025年4月25日召开的第六次中心班子会议，传达学习了自治区《实施意见》。通过持续深入学习媒体融合发展的相关文件，不断增强对媒体融合时代规律的把握，进一步推动内容生产、传播方式等的创新。自治区出台《实施意见》的这五年，亦是中心从无到有、由弱变强的五年。如主力军全面挺进主战场、深化体制机制改革、强化内容生产等，当前工作成效显著。今年截至9月，“微观来宾”10万+产品2条，破万产品435条，同比增长49% ；100万+产品50条，总浏览量2.46亿；329篇稿件获上级媒体采用；14件作品荣获2025年广西新闻宣传奖（广西新闻奖）；3件作品荣获2025视听中国“石榴花开向未来”“三月三”新视听作品大赛奖，21件作品荣获2024年度广西广播电视和网络视听优秀作品奖。在2025年8月公布的全区首轮市县两级融媒综合内部考评中，来宾融媒APP位列14个地市首位；重点账号排行榜“微观来宾”排名全区第三、“来宾融媒”抖音号排名第四；好作品排行榜好创意作品排名第四，实现“首战大捷”。

整改进度：已完成整改，并长期坚持

（2）推动媒体融合发展不够有力

整改措施：一是在市委宣传部的领导下，进一步贯彻落实关于全媒体传播矩阵建设等文件要求，按时参加全市新闻宣传与舆论引导工作联席会议，提升市融媒体中心的内容生产调度枢纽作用。

二是加强向市文明办的汇报请示工作，在市文明办的统筹指导下，继续加强对新时代文明实践活动的宣传策划报道频次和质量。

整改落实情况：一是在市委宣传部指导下，积极统筹资源，与多部门联动策划，提升产品生产质效。根据2月28日召开的全市新闻宣传与舆论引导联席会要求，落实《来宾市融媒体中心关于“新春第一会”系列宣传报道方案》，与6县（市、区）融媒体中心、市直单位政务新媒体账号开展联动、联创、共推报道。中心各平台分别推出包含“6县+2区”发言实录短视频、发言摘登专版、专栏、“企业谈落实”系列报道以及社论等109篇报道。根据6月18日召开的新闻宣传与舆论引导工作联席会要求，以及各参会单位提供的12条新闻线索，刊（播）发《来宾市三江口新区：大抓快上抓项目 全力以赴拼经济》《深化跨省劳务协作 全力稳就业促发展》等10条稿件。

二是在市文明办的指导下，各平台立足特色，以“专题专栏+动态报道+深度报道+动漫+情景剧+故事海报+公益广告”等多形式宣传提高文明实践宣传质效。各平台先后开设“我们如此热爱来宾”“志愿者在行动”“我们的节日”“推进移风易俗”等10多个栏目。据统计，2024年10月以来，每月刊发文明实践主题产品30多条。同时，紧跟我市精神文明建设工作实效，推出契合节点的主题报道，营造浓厚氛围。如在2025年6月，结合“第七届全国文明单位及文明家庭”评选结果出炉，制定《来宾市第七届全国文明单位及文明家庭系列报道计划》，按计划已推出《“小蚂蚁”筑梦文明高地——记全国文明单位广西双蚁药业有限公司》、《红水河畔的绿色文明答卷——记全国文明单位广投桥巩能源公司》等3篇稿件。

整改进度：已完成整改，持续推进

2.主阵地主战场意识不够强，新闻舆论主力军作用发挥不充分

（1）策划重大主题宣传引导不够

整改措施：一是制定年度重大主题宣传方案。年初，中心根据上级宣传指令及年度宣传提示，制定年度重大主题宣传方案，明确宣传目标、内容、形式和渠道，确保每个重大主题，重要节点都得到充分报道和引导。同时，根据上级最新宣传指令及执行实际，及时调整和优化方案，确保宣传与时俱进，效果最大化。

二是提升策划能力。充分运用好编前会、编委会、采编大会等，对重要节点、重大主题报道宣传工作进行集中讨论，制定切实可行、内容丰富、形式创新的宣传方案，加强重大主题报道的深度和广度。同时，加强策划团队的建设和培训，提高整体策划能力。

三是精准把握宣传节点，聚焦主题宣传。首先是实时跟进上级指令开设重大主题专题专栏。其次是加强主题宣传策划。如中秋节、春节等传统节日，推出倡导文明祭扫、清廉过节、文明过节等主题产品，做好宣传引导；在五一劳动节、国庆节、教师节、医师节等重要时刻，策划劳动最光荣、劳模工匠风采、节日我在岗、最美教师、最美医生等主题报道。同时，围绕我市经济社会发展，聚焦各领域发展亮点成效，全面展示我市的好经验、好做法、好成果，营造干事创业的浓厚氛围。

整改落实情况：一是根据上级宣传指令及年度宣传提示制定《来宾市融媒体中心2025年重大主题宣传报道方案》，并有序推进工作落实。始终把宣传阐释习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在《来宾日报》头版、“来宾融媒”APP首页头条、“微观来宾”微信公众号，及时转载习近平总书记重要稿件，确保主流思想舆论的强势传播；围绕主题主线推出形式多样的融媒产品。2025年上半年，围绕重要会议、重大活动、重要节点开设了“实干开新局、聚力促发展”“2025来宾市两会”“锲而不舍落实中央八项规定”“打好防治攻坚战 守护桂中生态美”“推进移风易俗 培育文明乡风”“广西三月三潮玩邀你来”等103个专栏，生动呈现来宾贯彻落实上级决策部署的生动图景，全景展示来宾各领域发展成果，对外传递来宾城市魅力。为延展传播边界，中心将AI、动漫等融入主题宣传，持续推出AI故事海报、AI短视频、动漫、情景剧、词云海报等形式新颖、表达时尚的融媒产品。好产品获得上级媒体青睐。截至2025年9月，329篇稿件获上级媒体采用。

二是发挥采编会议在宣传策划中的关键作用。2024年10月至今，召开编前会约220次，采编大会5次，编委会3次。通过这些采编会议，圆满完成“牢记领袖嘱托 续写甜美来宾”“我们如此热爱来宾”“2025年来宾市两会”“2025年来宾新春第一会”“广西三月三”“2025年来宾半马”等重大主题、重要节点宣传报道计划，制定切实可行、内容丰富的报道方案，高质量完成宣传报道任务。其中，2025年市两会通过消息、侧记、评论、AI产品、图文、代表委员通道直播、词云海报、短视频、Vlog等“鲜活”的形式，让市两会报道“火”起来，“新”起来。同时，在全区率先使用AI主播出镜播报两会信息，探索两会报道新表达、新形式。依托采编会议同步开展采编业务交流培训，交流外出培训收获与感悟，分享爆款产品创作思路与技巧、新工具新领域实践运用经验等。2025年以来，开展8次专题业务培训，不断提升采编队伍的创新创优意识和专业技能。

三是多形式开展主题主线宣传。2025年聚焦重大主题先后开设“稳经济 促发展”、“锲而不舍落实中央八项规定”、“实干开新局 聚力促发展”、“打好防治攻坚战 守护桂中生态美”等103个专栏；结合春节、广西三月三、五一劳动节、高考等重要节点，推出多形式融媒产品。如广西三月三期间，推出AI短视频《广西三月三的前世今生》、原创动漫《来来融融带您穿越三万年的“三月三”：遇见壮族祖先麒麟山人》、《“来”了就不想走》系列短视频等460个融媒产品，营造浓厚氛围。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）新闻舆论主阵地作用弱化

整改措施：一是强化责任意识，确保新闻宣传工作的持续性与稳定性。严格执行上级部门关于节假日各平台刊播要求的相关规定，制定中心各平台刊播安排，确保刊播工作符合规范。同时，严格执行《报纸编辑工作流程规范》《电视编辑工作流程规范》，确保重大新闻报道不缺席。

二是加强贯彻落实《来宾市融媒体中心新媒体采编管理办法》《来宾市融媒体中心网络媒体平台运营管理制度》，规范内容选取，严格编审流程，加强从《互联网新闻信息稿源单位名单》的媒体选取稿源，确保信息真实、准确、权威。同时，强化监管力度，实施动态监管，对违规行为严肃追责，保障内容安全与质量。

整改落实情况：一是节假日新闻不停播与重大新闻补发并行。在春节、广西三月三、清明等节假日，制定中心各平台刊播安排表，明确值班责任人，确保新闻采编工作正常运行。今年以来，广播、电视及新媒体平台实行节假日新闻不停播（刊），报纸平台则在收假复刊后第一时间查缺补漏，补发节假日期间应发的重大新闻。

二是严格落实相关管理办法与制度。在内容选取与编审流程规范方面，严格执行“三审三校”制度，加强从《互联网新闻信息稿源单位名单》的媒体选取稿源，确保信息真实、准确、权威。以微观来宾微信公众号为例，坚持采用信源名单内媒体、权威部门信息稿或中心原创稿件，今年已编发稿件1800多条；《来宾日报》持续创新创优，10个专版获广西报业协会公众号评论点赞；电台《越聊越靠谱》《微观夜读》节目在今年5月获得广西壮族自治区广播电视局《视听评议》点赞表扬。在监管力度强化与违规追责方面，严格落实《来宾市融媒体中心采编播差错处罚条例》（简称《条例》）。2024年10月至2025年9月，依《条例》对18起采编播差错涉及的67人次进行处罚，以案促改、以改促优。

整改进度：已完成整改，持续推进

3.移动优先理念不强，打造全媒体传播体系有短板

（1）全媒体矩阵建设不够扎实

整改措施：持续打造“来宾融媒”APP“龙头账号”。

一是坚持工作专班统筹运营，制定策略、统一指挥，对APP运营过程中的资源协调、任务分配、运营执行、进度监控、结果评估进行全方位的监督和管理。APP上线至今，已进行40余次升级，其功能和用户体验感不断提升。继续积极争取市委市政府及相关部门支持，持续优化APP功能。同时，为集纳更多新闻资源，请求市委宣传部推动解决微信、抖音、快手等平台与APP不兼容问题，以真正实现各平台的集纳兼容。

二是严格执行APP首发优发制度。APP作为信息首发、优发平台，中心将策、采、编、发重心全面转移到APP平台，策划高质量的内容选题，加大原创内容投入，促进内容生产量质并提。同时，探索实施以来宾融媒APP传播力为主要考核指标的采编考核体系，以结果导向为牵引，推动APP内容传播力、引导力、影响力、公信力稳步提升，以“流量”赢得“留量”。

整改落实情况：一是优化了APP页面设置，梳理APP各级页面、板块栏目，关闭时效弱、关注度低的栏目，精简页面内容；新增关注度高，提升阅读体验的栏目，提升用户体验。中心在APP平台现有资源（13家央媒、2家区媒、6家县媒；14个市直部门和企业）的基础上，进一步完善了市长信箱、违章查询、住房公积金、医疗保险、生活缴费等服务功能，整合更多新闻、政务、服务等资源，持续优化完善APP功能。

二是严格落实APP首发优发制度，将策、采、编、发重心转移到APP。2025年以来，围绕重大主题、重大活动开设“重点政务活动报道”“共同筑牢防汛救灾坚固防线”等17个专栏，发布《习近平主席新年贺词在广西来宾东糖凤凰有限公司引起强烈反响》《市政府召开常务会议 聚焦重点任务奋力开创高质量发展新局面》等706条重点稿件。首页以浮标形式开设“我们如此热爱来宾·随手拍”“我与紫荆花合个影”等互动活动，提高用户参与性，增强用户黏性。每月对稿件APP首发及传播力进行采编量化考核，激励采编人员提升内容首发效率与质量，增强APP传播力和影响力。2025年以来，对22名记者采制并在APP首发的《合山：“一线拉练”激发驻村新活力 助力乡村振兴提质增效》《市五届人大七次会议召开召集人会议》等782条新闻，给予每条3分的首发分奖励。其中，《习近平主席新年贺词在广西来宾东糖凤凰有限公司引起强烈反响》《【我们的节日·春节】瑞民社区：浓情腊八节 冬日送“粥”到》等32条浏览量破万产品分别给予1-3分的量化考核奖励。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）二次传播联动矩阵建设滞后

整改措施：通过联动、联创、共推的形式，加强二次传播联动矩阵建设，使得全市媒体的资源、渠道、流量优势得以叠加。

一是请求市委宣传部牵头定期召开市县联动新闻策划会，汇总新闻线索，结合当前政策导向、中心工作、重大活动以及重要节点共同策划主题报道，通过融合创作打造既有细节又有深度，既展示各地特色又形式多样的融媒产品，发力精品生产。

二是组织联合采访活动。对于重大新闻事件或特色报道，请市委宣传部统筹协调市县融媒体中心联合派出记者进行采访报道，或以连线形式开展联合采访，通过分工合作，实现内容的共创和互补。

三是开展产品联创。在市委宣传部的统筹协调下，市县融媒体中心发挥各方优势，联合打造创意新颖、形式多样，更具参与感和沉浸式的融媒精品，增强产品的吸引力和影响力。同时，统筹好“自主传播”与“借力传播”，提请市委宣传部、市委网信办统筹我市各县（市、区）融媒体中心、政务新媒体平台同步推送中心原创的优秀产品，实现聚合传播，提升影响力和传播力。

整改落实情况：一是联动策划。2024年10月—2025年9月，中心参加市委宣传部召集的新闻策划会5次，围绕“新春第一会”、糖业高质量发展、新春走基层、广西“三月三”等重点主题开展联动联创。结合策划会收集的新闻线索，中心联合上级媒体、我市6县（市、区）融媒体中心，聚焦重要会议、重大活动及节点，开展联动报道6次，涵盖2025年来宾市两会、“牢记领袖嘱托 续写甜美来宾”、2025年来宾新春第一会等主题，打造多元融媒产品。2025年来宾市两会期间，中心携手广西日报社、我市6县（市、区）融媒体中心以“文图+视频+直播+AI产品+词云海报”形式，实现内容共创、产品共推，8家媒体近30个平台，同步发声、共同传播。

二是联合采访。围绕重大事件、重要主题及关键节点，在市委宣传部统筹下，通过区市县联动、上下协同，实现分工互补、内容共创。2025年来宾市“新春第一会”，中心与6县（市、区）融媒体中心联动，以“专版+新闻视频+短视频”形式推出“一把手”表态系列产品。2024年10月至今，中心与上级媒体开展联合采访5次。2023年12月14日，习近平总书记到来宾视察，对我市糖业发展寄予厚望，来宾市牢记总书记嘱托，坚决扛起守好全国人民“糖罐子”的政治责任，全力推动糖业高质量发展。2024年12月，来宾市融媒体中心与广西台开展共同聚焦来宾糖产业发展，推出《八桂回响：甘蔗节节高 日子甜蜜蜜》《八桂回响：做大做优糖链 做强“桂字号”特色农业产业集群》等新闻产品。同时，与南宁市融媒体中心开展联动直播，推出特别节目《奔跑在阳光大道上》，介绍我市广大干部群众牢记总书记嘱托，守好全国人民的“糖罐子”，串起乡村振兴百亿元产业的奋进故事。2025年广西“三月三”，与广西日报联合开展“广西三月三 越夜越美丽——联动大直播”。契合节点，与广西电视台联合推出《兰培文：以诚信守护非遗根脉 擦亮文化底色》《黄通甫—夫妻护林员 以苦为乐绣绿屏》等新闻产品。

三是产品联创共推。在市委宣传部统筹下，中心依托三级贯通平台实现内容共创、资源共享、渠道共通，打造优质融媒产品。

持续加强与各县（市、区）融媒体中心合作，打造精品栏目。深耕《中英Style・人文来宾》栏目，成功塑造来宾文化IP。其中，作品《来水之滨 来者是客》获“广西云”客户端首屏推荐，全网浏览量破百万；《与徐霞客共赴三百年山水约》获新华社客户端广西频道刊播，进一步扩大文化传播半径。同时，拓展“融媒+文旅”新赛道，与各县（市、区）融媒体中心联合摄制的首部微短剧在2025年春节档期推出，丰富产品供给，增强平台吸引力。

统筹推进“自主传播”与“借力传播”，提请市委宣传部、市委网信办协调各县（市、区）融媒体中心、政务新媒体平台及优质自媒体账号，对原创优质内容进行聚合传播。社论《让实干创新成为来宾干部的标配》通过多平台联动扩散，成为现象级爆款，被新华网、澎湃新闻客户端等媒体转载，新华网客户端单平台阅读量达171万；“红水滨・抗战魂”、“十年背夫路 一座爱情碑”等重点主题策划，通过6县（市、区）融媒体中心、优质自媒体账号同步推送，实现多平台、多层次传播。此外，用好“来融朋友圈”，联动“粤桂琼十三市报业联盟”同步推出主题策划《瑶山九秩证同心》，费孝通五上瑶山的故事实现跨区域传播。

整改进度：已完成整改，持续推进

4.党媒宗旨意识不强，新闻舆论监督不够扎实

（1）打造“12345”政府服务热线“网络版”要求未落实

整改措施：一是积极与市纪委、市政数局等单位沟通“12345”平台建设事宜。同时，请求市委宣传部帮助协调各部门，申请平台建设经费，与“来宾融媒”APP进行接口打通，推进新闻舆论监督平台搭建，充分发挥媒体监督职能。   

二是在来宾融媒APP设置“网络问政直通车”“群众留言板”等板块，启动网络问政服务平台，畅通民意表达渠道。

三是依托《古聊古去》《新闻哥》《古哥帮你忙》等品牌栏目影响力，针对社会关注和群众反馈问题开展舆论监督，及时报道并推动问题解决。

整改落实情况：一是已在“来宾融媒”App“服务”版块顶端大篇幅设置“12345”政务服务便民热线端口，通过该端口可直接跳转到来宾政府网政务咨询板块查询网友的咨询内容及部门回复情况。与市纪委保持密切联络，由对方提供监督执纪类报道线索和宣传信息，推出相应报道。例如，不定期发布《双节前夕，来宾市纪委监委点名通报！》《来宾市纪委监委通报5起违反中央八项规定精神典型问题》等通报类推文，根据市纪委提供的线索采写发布《16年办证难一朝解！来宾37户业主送锦旗表谢意》《13.86万“失踪”公款归位！“人大+纪委”联动守护集体“钱袋子”》《金秀瑶族自治县纪委监委：监督保障环卫工人安“薪”无忧》等稿件。与市政数局保持密切联络，由对方根据12345热线反映的问题提供报道线索，推出相应的报道。例如，网友咨询升学奖励政策，我中心相应发布推文《上大学必看！奖学金、助学金……14种资助政策→》。今年以来，回应社会公众关切的报道内容涉及育儿补贴、以旧换新补贴、动车组票价优惠新规、身份证换证、医疗检查检验结果互认改革等多个方面。

二是在“服务”版块设置“问政服务”端口，用户可通过该端口反映问题。在“来宾融媒”App“我的”版块中“我要投稿”中设置了“网友有话说”栏目，用户可在该栏目留言，目前网友发布留言109条。根据网友留言内容跟进推出相关报道，例如针对网友关于市民外出游玩存在不文明行为的留言，我中心推出《【曝光台】不文明旅游行为频现 部分游客“煞”了来宾春日美景》《【曝光台】假期游玩欢乐多 莫让垃圾煞风景》等报道；根据网友提供的紫荆花美图，策划推出《“我与紫荆花合个影”，邀您一起拍出来宾的美！》《我们与紫荆花的浪漫还在继续……》《紫荆花下，邂逅一场来宾春日浪漫~》等报道，展示来宾城市满城芳华。

三是依托依托品牌栏目影响及媒体舆论监督效能，针对社会关注和群众反馈问题开展舆论监督。据统计，《古聊古去》《新闻哥》《越聊越靠谱》等栏目共刊发25篇舆论监督、舆论引导相关节目。同时，刊（播）发舆论监督稿件60篇。其中，推出的报道《警惕！这种“消防培训”有猫腻，来宾已有人中招》帮助消费者挽回损失。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）打造监督类深度报道品牌栏目不够有力

整改措施：探索打造监督类深度报道栏目，重点聚焦问政督效与优化营商环境两大核心领域。选题方面，坚持精准定位，围绕政府工作重心及民众普遍关切的问题，如效能建设、营商环境改善等，精心挑选报道主题，提升报道的社会关注度。报道形式上，创新形式，以专访、互动问答等多种报道手段，增强报道的互动性和参与感。同时，重视报道的实效性，持续跟踪报道监督工作的进展情况，积极推动相关问题解决，形成完整的监督闭环。此外，中心各平台充分发挥自身优势，推出各具特色的舆论监督类产品，共同构建起强大的媒体监督网络。

整改落实情况：围绕党政中心工作及民生关注热点，打造《文明点赞台》《不文明曝光台》专栏及《越聊越靠谱》栏目，加强舆论监督，刊发11篇相关稿件。加强与有关职能部门合作，与市委社会工作部对接，合办“问计来宾”栏目事宜，通过在新媒体平台设置专题或专栏的形式，号召网友、群众围绕“我为来宾献一计”提出意见建议，已形成初步方案。今年以来，各平台根据自身特色和优势，已发布《广西海某物业服务集团有限公司违法收取公摊电费案》《象州某路口加油站擅自改动燃油加油机主板及使用不合格计量器具案》等舆论监督类文章44篇。其中，稿件《警惕！这种“消防培训”有猫腻，来宾已有人中招》发出后，帮助消费者挽回经济损失。

整改进度：已完成整改，持续推进

5.统筹谋划经营能力不足，经营状况难以支撑改革发展

（1）发挥资源优势谋划经营不够

整改措施：一是整合来宾市融媒体中心的内部资源，打破部门壁垒，形成统一的经营创收平台，推动传统媒体与新媒体深度融合，拓展媒体产业链。   

二是联合外部资源，与政府、企业、高校等合作，构建区域传播联盟，探索多元化盈利模式，打造自主可控的全媒体平台，提升传播力和影响力。

三是印刷业务在巩固市直机关单位客源基础上，进一步深挖兴宾区主要区直单位客源，探索发展周边县份客源。

四是在获得涉密印刷资质基础上，积极对接市国家保密局，想方设法开发和拓展该板块业务。

五是结合主营业务客源渠道拓展，加大力度向机关部门、企事业单位，推介党建长廊、企业文化墙等装修设计业务。

整改落实情况：一是调整中心经委会人员构成，统筹协调中心各部门间的经营管理工作，促进信息共享和资源整合，统一调度决策经营创收工作。在中心全媒体矩阵全面投放中心经营业务宣推广告，广告形式包括宣传片、提示音、挂角、海报、贴片、短视频等。

二是与60家以上的市直单位、企业、学校，6个县（市、区）保持密切宣传合作，与广东等发达地区企业合作，设立来宾融媒“三中心一学院”（品牌运营中心、招商中心、教培中心、数智商学院），形成巩固的传播联盟，探索AI数字人宣传、教育基地、教学招生、电商广告等新业务；开通官方抖音号红V账号3个、来宾V视视频号，打造自主可控的电商平台矩阵，上架各类一件代发产品100多个；拓展出数字电商、拍卖（已完成对原拍卖公司的控股）、办公耗材供应（已向8家单位长期供应）、数字档案整理加工（已承接17个单位业务）、AI教育培训、工会福利团购业务（已承接5个单位团购业务）、IP代运营等多项业务。

三是在巩固市直机关单位印刷业务基础上，已与兴宾区委宣传部等6家单位建立合作，与柳州、桂林、贵港三地的党媒背景印务企业合作，探索跨区域联合印刷模式。

四是成功获得国家秘密载体印制资质证书（乙级），对外承接涉密印刷业务，已与市委机要密码局等多家有保密材料刷业务的单位建立合作关系。

五是推进全案式服务商务模式，承揽装修设计业务，已完成市市场监督管理局、市中级人民法院等多个单位的党建长廊建设项目，推进青少年教育基地、来宾公共法律中心、来宾市烈士陵园展陈馆等项目的设计和装修工作。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）经营举步维艰，经营效益不佳，收支缺口较大

整改措施：一是建立教育培训基地：利用媒体的行业资源和影响力，围绕热点话题或行业趋势，举办各类培训、研讨会等活动，通过收取参会费用、培训费用、赞助费用等实现盈利。

二是建设数字电商平台：依托来宾融媒品牌运营中心资源，打造来宾市AI电商产业园，整合全市民生产品资源和电商资源，建设高标准、高品质的电商直播基地。

三是策划主题活动：结合节假日、重大事件等，策划具有创意和吸引力的主题活动，如音乐节、美食节、房博会等，通过门票收入、活动冠名、现场广告等方式增加收入。

四是打造融媒体产品：整合传统媒体和新媒体的资源和技术，打造集文字、图片、音频、视频等多种形式于一体的融媒体产品，满足用户多样化的需求，通过付费订阅、广告投放等方式实现盈利。

五是今年计划购置两台印刷设备，以提升整体印刷技术水平和印刷工作效率。

六是强化档案整理业务团队建设与人才培养，提高团队的整体素质和专业能力。充分利用各方面资源，持续拓展档案专班业务建设。

整改落实情况：2025年上半年总收入是2758.01万元，扣除财政拨款收入832.78万元，实际经营创收收入是1925.23万元，实现年初经营创收目标5800万元的33.19%。与2024年上半年经营创收收入1588.74万元相比，增加336.49万元。

一是利用党媒影响力整合资源，与广州、深圳等发达地区企业合作，共建来融教培中心、数智商学院，开发“AI+干部培训”系列课程9门，2025年以来举办全国AI应用实战训练营、10多场专场培训，覆盖20余省市区，服务超3000人次；与外部企业合资成立广西壮韵智游网络科技有限公司，以品牌授权及宣传推广入股棋牌游戏项目，开拓数字娱乐市场；搭建青少年教育培训平台，整合20多家艺术培训机构，构建“媒体+教育+艺术”生态，培育新的营收增长点。

二是承建来宾市AI电商产业园，提前进入角色对接项目的规划设计、资金筹措、产品供应链打造、电商企业集聚等工作。完成包含191家企业、843款产品的选品资源库，精选142家720款产品；与25家产品企业、6家电商企业和单位签订了意向合作协议；召开本地电商企业招商会对接货盘，启动“6.18”电商直播试运营，持续举办直播带货专场活动。

三是结合节假日、重大事件，2025年以来策划承办了元旦春节、五一房展、端午旱地龙舟赛、好记者讲好故事演讲比赛等活动，增加经营收入30万元。

四是来融数智商学院与正商集团合作，推出正商集团来宾分部电商流量研讨沙龙2期，通过学员反馈收集优化课程内容，形成“课程输出-用户付费-内容迭代”的良性循环，探索知识付费盈利体系，不仅提升企业参与积极性，还为区域电商从业者提供实用技能支持，产生明显社会效益。

五是根据中心实际创收情况及对外业务需要，2025年1月已按计划采购1台理光数码印刷机，目前设备投入运行稳定，印刷水平进一步提升，工作效率提升50%。

六是抽调5名固定人员、多名不固定人员组建数字档案加工工作专版，安排外出考察学习1次，业务培训2次，已承接市农业农村局、市公积金管理中心、市委宣传部、市司法局、市邮政管理局等17个市直单位的档案整理和数字化加工服务，签订合同服务金额35万元。

整改进度：已完成整改，持续推进

6.防范化解重大风险意识不强，安全播出管理存在薄弱环节

（1）突发故障和事件应急处置工作不扎实

整改措施：完善相关管理制度，持续加强应急演练，增加各岗位人员应对突发事件的快速处置能力。

整改落实情况：一是组织开展安全用电及突发故障和事件应急处置培训，物业服务公司组织人员加强日常巡逻和应急演练。

二是修订应急预案、开展应急演练。2025年5月23日第8次融媒体中心班子会研究修订《来宾市融媒体中心广播电视和网络视听安全播出应急预案》，今年以来共开展了日常演练3次，分别是1月7日广播模拟调音台突发故障、总控设备故障、转播时段主信号异常等场景进行演练；4月22日电视开展了模拟转播时长延长、转播信号异常开展演练；6月24日与来宾市广电网络公司联合开展传输链路安全演练。根据国家广电总局关于纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年广播电视和网络视听安全播出保障工作部署要求，制定自查工作方案和应急预案，针对制度建设、各节点设备进行拉网式排查隐患，发现问题限时整改。2025年第16次和第17次中心班子会还分别审议自查报告和应急预案。通过一系列措施，确保了重要保障工作能圆满完成。今年来无安全生产事故发生。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）安全播出事件事故管理不规范

整改措施：建立相关管理制度，严格规范安全播出工作流程，加强对各个工作环节的监测。

整改落实情况：在原有制度的基础上，完善修订制度的条款，同时征求各部室的意见。2025年5月23日第8次融媒体中心班子会研究修订后的《来宾市融媒体中心广播电视和网络视听安全播出事件事故管理制度》，并印发实施，组织学习，严格按制度管理事件事故。今年以来无安全播出事故发生。

整改进度：已完成整改，持续推进

7.落实意识形态责任制有不足

（1）守牢主阵地政治自觉性不够强

整改措施：进一步规范新闻发布流程，严格新闻内容的审核审查，确保新闻发布准确、权威，维护良好的舆论环境和社会稳定。

整改落实情况：落实重要报道选题制度。每个工作日定时召开编前会，对重要报道选题在编前会进行落实和部署，传达重点宣传报道指示，使采编工作始终跟着正确的舆论导向走。对标行业规范，加强广告信息审查监管。出台《来宾市融媒体中心经营项目宣传产品发布规则（试行办法）》，强化对广告信息发布环节的审查。严格执行“三审三校”制度，保证信息发布的准确性与权威性。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）落实“三审三校”制度不严格

整改措施：一是加强制度落实。强化内部管理，加强监督，加大对采编部门各岗位工作落实情况的督查力度，确保各环节严格落实中心“策采编播审”各项规章制度，让每一道关卡发挥其应有的作用，确保新闻宣传工作高质量、无差错。

二是加大督查力度，严格执行《来宾市融媒体中心采编播差错处罚条例》，对发现的差错依规进行处罚。同时，以具体案例为鉴，推动问题整改，实现以案促改。

三是加强学习培训。通过采编部门业务例会、新闻策划会、专题业务培训等，系统地开展业务培训，强化采编人员责任心教育，深化行业法律法规、规章制度学习，精进业务技能，提升政治敏锐性和大局观，不断增强“守土有责、守土负责、守土尽责”的责任感，全面提升队伍的业务水平和履职能力。

整改落实情况：一是严格落实“三审三校”制度，针对出现的采编播差错，对照《来宾市融媒体中心采编播差错处罚条例》、来宾市融媒体中心KPI考核体系进行处罚，达到以案促改、以改促优。今年以来，采编部门严格执行KPI考核制度，每月结合员工岗位工作落实情况，实行“一人一表”打分考评。

二是2024年10月至2025年9月，根据《来宾市融媒体中心采编播差错处罚条例》对各平台刊播差错进行处罚，累计处理18单，共67人次受处罚。差错内容涉及专有名词使用错误、文稿与画面错位等。同时，差错处罚意见整理归档，建立差错处理台账，作为员工KPI考核、年度考核及制度修订完善的重要参考依据。

三是通过采编大会、专题业务培训、外出培训等形式，全面提升采编人员职业素养和专业技能。2024年10月以来，召开5次采编大会，总结近期工作得失，部署下阶段工作重点，明确采编工作方向。同时，同步开展业务交流培训活动，内容涵盖学习心得分享、爆款产品创作经验交流、新工具新领域实践运用等，持续提升采编团队职业素养和专业技能。2025年组织8次采编人员业务培训会，“AI实战训练营”、“全媒体人才培养赋能”等实操性课程，增强采编团队实战能力与创新活力。

整改进度：已完成整改，持续推进

（二）贯彻全面从严治党战略部署不够有力，推进清廉机关建设不够扎实

1.落实全面从严治党主体责任不够到位

（1）责任落实机制不够完善

整改措施：强化责任担当。严格落实每半年专题研究全面从严治党、党风廉政建设工作，制定全年责任清单、明确责任分工及完成时限，形成闭环管理，确保责任落实有力有效。

整改落实情况：领导班子专题研究党建、纪检及全面从严治党等工作要点并推动落地。2025年4月11日第5次中心班子会专门研究党建工作要点以及纪检工作要点；2025年6月20日第11次中心班子会，专题研究聚焦全面从严治党、党风廉政建设以及意识形态工作要点。同时，制定全年责任清单、明确责任分工，推动工作形成完整闭环。 

整改进度：已完成整改，并长期坚持

（2）落实重大事项可追溯制度有差距

整改措施：认真落实重大事项可追溯制度。完善重大事项报备、登记手续，确保每一项重大事项都有据可查。

整改落实情况：班子会上涉及重大资金支出研究重大项目议题，均能够按要求填报重大事项报备表，完善重大事项报备、登记手续，相关责任人均按要求在班子会上说明与被提名人的关系。

整改进度：已完成整改，持续推进

2.机关纪委履行监管责任有不足

（1）推动廉政风险防范不够扎实

整改措施：一是扎实推动廉政风险防控。班子成员依职责对廉政风险点及防控措施进行审核把关，班子及部室负责人对照岗位职责认真整改并填写风险等级及防控措施。

二是深化廉政风险防范。建立健全廉政风险预警和防控机制，明确机关纪委监管职责，加强对关键岗位和重要环节的监督，定期开展廉政风险排查，确保监管无死角、全覆盖。

整改落实情况：加强廉政风险排查与监督。一是组织各部室开展廉政风险点排查。全体员工逐一对照岗位职责，确定风险等级，并提出防控措施建议。“一把手”对班子成员、班子成员对所分管部室逐级审核廉政风险点排查情况。二是大力加强监督检查和警示教育。针对“人情稿”、有偿新闻等隐患风险，开展2次专项督查，提醒全体人员廉洁从业。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）监督作用发挥不够

整改措施：扎实推进《关于加强新时代来宾市融媒体中心机关纪委建设的实施方案》，做好科级以下（不含科级）党员干部选拔任用、职级晋升等党风廉政意见回复，从严从实加强对年轻干部的教育管理监督。

整改落实情况：强化年轻干部教育管理监督。贯彻落实《关于加强新时代来宾市融媒体中心机关纪委建设的实施方案》，强化对年轻干部的教育、管理与监督工作。今年以来开展日常“谈心谈话”近200人次，中心机关纪委出具廉政意见近30份。

整改进度：已完成整改，持续推进

3.开展“一把手”和同级领导班子监督工作有不足

（1）政治生态分析研判缺位

整改措施：认真开展政治生态评价自评自纠工作。对上一年度中心政治生态状况进行综合分析研判，认真分析践行“两个维护”、落实全面从严治党责任、严肃党内政治生活、突出政治标准选人用人、作风建设、贯彻落实以人民为中心发展理念、一体推进不敢腐、不能腐不想腐、上级反馈各类问题整改落实、社情民意和群众满意度等方面情况，认真查摆领导班子自身存在的突出问题，采取有力措施加以解决。

整改落实情况：在深入综合分析研判2024年政治生态基础上，撰写《来宾市融媒体中心2024年度政治生态评价报告》，全面分析中心2024年的政治生态基本情况、奖惩情况，以及全面从严治党主体责任落实情况、日常监督工作开展情况和强化警示教育等方面的内容，并提出进一步改进工作意见，为持续推进媒体融合高质量发展提供政治保障。

整改进度：已完成整改，并长期坚持

（2）对同级班子成员和下级“一把手”监督有短板

整改措施：一是强化监督机制，明确监督责任，对班子成员和下级“一把手”实施全方位、多层次监督，确保监督无死角。

二是专题听取汇报。主要负责人听取班子成员履行管党治党责任情况汇报并专题听取部室负责人报告履职尽责、廉洁自律等方面汇报，并在班子会上对部室负责人述职述廉进行评议。

三是落实全面从严治党责任。各级各部门严格落实全面从严治党责任，加强主要负责人对受处分员工所在部室负责人及分管领导进行专题约谈，加强督促整改落实。

整改落实情况：推进全面从严治党主体责任落实见效。一是切实贯彻落实《2025年来宾市融媒体中心班子落实全面从严治党主体责任清单》，班子成员相互监督，积极交流工作意见，进一步增进团结协作，凝聚工作合力；对各自分管部室深入开展谈心谈话，扎实推进作风建设，确保监督工作全面覆盖、不留死角。二是落实管党治党政治责任。2025年3月11日第3次中心班子会，中心主任专门听取班子成员履行管党治党责任情况汇报以及部室主任述职述廉报告，并对部室负责人作出点评。三是持续巩固廉洁自律。今年以来，未出现人员受党纪政务处分情况。

整改进度：已完成整改，持续推进

4.规矩意识不够强，违纪违规问题时有发生

（1）违规缴纳公务员医疗补助

整改措施：国办发〔2000〕37号第七点规定明确指出原享受公费医疗待遇的事业单位人员、退休人员可参照执行国家公务员医疗补助办法，实行医疗补助，但需经同级人民政府批准。

整改落实情况：2025年4月22日，已发函给市医保局，要求医保局将原来宾日报社退休干部享受公务员医疗补助正式通知文件印发一份给市融媒体中心，医保局没有书面复函，但建议中心不停缴，待我市公务员医疗补助政策新修订政策出台后，是否停缴以新政策为准。在新修订政策出台前，为确保退休老同志权益，仍按“老人老办法”执行医疗补助。

整改进度：正在整改

（2）违规增设工作岗位

整改措施：将进一步完善相关手续，在设置首席岗位时要重新报市委编办、市人社局及市委宣传部等部门审核后再实施。

整改落实情况：重新修订《来宾市融媒体中心首席聘任办法》（简称《首席聘任办法》），中心分别征求市人社局以及市委编办意见，市人社局表示“增设首席岗位属于单位内部管理，没意见”，市委编办回复“市融媒体中心首席岗位设置事项不属于我办职责范围”。中心于2024年11月22日经班子会审议通过《首席聘任办法》并呈报主管部门市委宣传部审批同意后执行。2025年3月13日，中心提报《关于研定麦毅等15位同志担任首席岗位的请示》，市委宣传部于3月17日审批同意，经公示无异议后任命15名首席人员。

整改进度：已完成整改。

（3）违规公务接待

整改措施：持续加强巡察反馈问题整改。严格按照中央八项规定及其实施细则精神，对照《自治区党委办公厅 自治区人民政府办公厅关于印发<广西壮族自治区党政机关国内公务接待管理办法>的通知》《广西壮族自治区产业园区改革发展办公室 广西壮族自治区财政厅关于印发<广西壮族自治区招商引资接待管理办法（修订）>的通知》《中共来宾市委员会办公室 来宾市人民政府办公室关于印发<来宾市党政机关国内公务接待管理细则>的通知》等文件的具体要求，将制度落细落实。

整改落实情况：一是加强公务接待管理办法的学习。在2025年2月28日第2次中心班子会上，组织学习《广西壮族自治区党政机关国内公务接待管理办法》，在3月11日第3次中心班子会上组织学习《来宾市党政机关国内公务接待管理细则》，掌握接待范围、标准及审批程序等；2025年5月23日，在第8次班子会上，传达学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》，并严格执行，提倡勤俭节约，严格防范“四风”问题反弹回潮、隐形变异现象滋生。

二是严格执行接待审批流程。按文件要求标准和规范做好外访人员的接待，有效确保公务接待工作规范有序开展。从2025年1月至今，共接待外来单位用餐13批次，143人，均符合接待规定。

整改进度：已完成整改，持续推进

（4）违规购买商业保险

整改措施：根据妇联通知文件购买，严格执行《来宾市融媒体中心经费支出审批规定及报账流程》。

整改落实情况：立行立改，2025年度已停止购买商业保险。

整改进度：已完成整改，持续推进

（5）违规管理使用工会经费

整改措施：严格执行《工会法》、《基层工会预算管理办法》、《基层工会经费收支管理办法》规定及标准，按照工会经费缺口并结合经营创收实际向行政申请补助经费。

整改落实情况：2025年中心工会经费支出均根据《基层工会预算管理办法》《基层工会经费收支管理办法》规定及标准，结合中心实际编制预算，按预算、有计划合理安排工会的各项经费支出。中心工会按照计划开展“迎新春”活动，“三八妇女节”活动、“端午和六一清廉家风活动”，活动支出合计141952元，每一项经费支出均根据年初制定的《来宾市融媒体中心工会委员会2025年度工会经费预算》执行。

整改进度：已完成整改，持续推进

（三）贯彻落实新时代党的组织路线不够扎实，领导班子和队伍建设存在薄弱环节

1.落实重大事项集体决策制度有短板

（1）集体决策机制不够完善

整改措施：进一步规范、完善中心《“三重一大”事项集体决策制度》，在落实归口领导工作机制，对重大节假日停刊停播等需要报请研究决定的事项加强请示报告，进一步提高议事质量和决策的民主化、科学化、制度化。

整改落实情况：对《来宾市融媒体中心“三重一大”事项集体决策制度》进行修订，于2025年4月11日第5次中心班子会审议通过后以正式文件印发实施。

整改进度：已完成整改，持续推进

（2）决策与执行有不足

整改措施：建立和完善中心班子决策执行督查制度，将分解立项、跟踪督查、综合反馈作为班子重要决策、重要工作部署督查的基本程序。

整改落实情况：制定《来宾市融媒体中心班子会决策执行督查制度》，并于2025年4月11日第5次中心班子会审议通过后以正式文件印发实施。已对2025年共13次班子会108个决策议定事项进行督查。决策事项通过建立“一事一档”，实现全过程留痕管理，有力推动班子会决策落实。

整改进度：已完成整改，持续推进

2.落实管党治党“一岗双责”有差距

（1）部分班子成员分工只管业务不管党风廉政建设、安全生产等，检查督促分管部门落实管党治党责任不到位

整改措施：一是严格落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，加强党的纪律建设，履行党风廉政建设主体责任；强化班子成员责任担当，狠抓责任落实，增强落实全面从严治党责任的自觉和能力，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部室落实全面从严治党工作。

二是严格落实“十必谈”要求，“一把手”对领导班子成员、领导班子其他成员对分管部门和单位党组织书记，发现存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话。

整改落实情况：落实清单与谈心谈话双推进。一是深入研究并科学制定《2025年来宾市融媒体中心班子落实全面从严治党主体责任清单》，进一步明确中心班子责任清单、“一把手”责任清单以及其他班子成员“一岗双责”责任清单。班子成员切实履行“一岗双责”，将党风廉政建设深度融入日常业务工作之中，坚持做到各项工作同步谋划、同步部署、同步推进、同步考核。各部室主任认真履行“一岗双责”的职责使命，带好队伍，扎实抓好党风廉政建设工作。二是严格贯彻落实“十必谈”要求，“一把手”对领导班子成员、班子成员对分管部门及员工积极开展谈心谈话近200人次，掌握员工思想动态。截至目前，未发现苗头性、倾向性问题。

整改进度：已完成整改，持续推进

3.统筹谋划不到位，推进干部队伍建设不够有力

（1）培养全媒体发展人才工作滞后

整改措施：成立全媒体人才培养工作小组，深入调研全媒体发展趋势和人才需求，完善相关细则，尽快出台《全媒体发展人才培养体系实施方案》，明确人才培养目标、路径和保障措施。

整改落实情况：修改完善《全媒体发展人才培养体系实施方案》，并于6月20日通过中心班子会审议印发。今年以来，通过内部培养和外部“借脑”等办法培养人才，中心内部培养AI讲师18名、电商讲师10名。此外，选派优秀干部、项目团队40人次到深圳、上海、广州等先进地方学习，初步培养了一支短视频营销直播带货、私域流量运营全媒体人才。

整改进度：已完成整改

（2）用足用活人才培养政策有差距

整改措施：一是强化与市委组织部、人社局沟通，2025年度使用剩余的7个编制引才，包括管理7级2个岗位、管理8级1个岗位，专技10级1个岗位以及专技13级3个岗位进行公招。通过直接考核、直接面试等方式面向全国招聘博士研究生以及具备中级职称专业人才。

二是加大编外聘用优秀人才选拔力度，2025年启动新一轮中层竞聘上岗工作，力争让更多编外聘用优秀人才到中层以上管理岗位。

三是加大“四个一批”等人才选拔推荐力度，制定培养计划，力争在2025年实现零的突破。

四是针对流失创意编导等人才问题，通过争取增加编制、提高待遇等办法留下人才。

五是加大柔性引才力度，探索通过项目合作、短期兼职、技术入股、顾问指导等多种形式引进智力资源。

整改落实情况：一是1月初中心研究决定将7个编制面向全国公招选拔优秀干部，其中2个管理七级岗位、1个管理8级岗位以及4个专技术岗位，主要引进经营管理人才。共有4位同志（技术岗位1个、专技岗位3个）已通过人社局审批入职，其中，研发人才1人，经营人才2人、播音主持1人，填补核心岗位人才空白。

二是4月份完成《来宾市融媒体中心中层干部聘任工作实施方案》，中心不分编内编外，不再设定年龄限制，凡是符合条件均能报名参加中层竞聘。5月26日中心召开动员大会，鼓励编外同志报名参加竞聘，当前完成中层正副职竞聘工作，3名编外员工任中层，其中正职1人、副职2人。

三是根据相关文件，制定印发《全媒体发展人才培养体系实施方案》，涵盖相关人才培养计划。自2024年12月以来，中心按照相关文件向上级推荐“广西文化领军人才人选”“广西创新先进个人”等10人次。

四是紧跟时代步伐，中心通过内部培养，用好用足AI工具，极大解决创意编导人才短缺问题。积极向上争取，3月初已将增加编制请示以及相关论证报告已报请主管部门市委宣传部，待提报市委编委会审议后根据需要实施。稳定核心人才队伍，完善薪酬绩效分配，遵循“多劳多得、优绩优酬”原则，绩效与项目完成质量、工作量直接挂钩，激发创意潜能。

五是出台印发《来宾市融媒体中心外聘专家管理办法(试行)》，加大柔性引才力度。比如，中心与广西广际科技有限公司合资成立广西壮韵智游网络科技有限公司，通过引进高端技术研发人才开发棋牌游戏项目；与正商诸葛集团广州云长传媒发展有限公司合作成立正商集团来宾分部，通过派员培训、引进正商集团专家等方式，培育孵化中心新媒体电商人才，开拓电商业务。

整改进度：已完成整改

4.落实党建工作责任制不到位

（1）对基层党建工作统筹谋划不够

整改措施：提高党建责任制落实。明确各级党组织党建工作职责，制定班子抓基层党建工作责任清单、问题清单和目标清单等，落实党建与业务工作“四同”相关要求。

整改落实情况：统筹谋划党建与业务“四同”融合。2025年4月25日第6次中心班子会专题研究《来宾市融媒体中心领导班子（党委）落实党建主体责任实施清单》，明确工作任务及完成时限，确保各项工作有序推进。同时进一步细化支部工作重点，指导各支部统筹党建工作与业务工作，做到同频共振，确保党建与业务“四同”融合。

整改进度：已完成整改，并长期坚持

（2）支持机关党委发挥作用不够

整改措施：一是加强党建责任担当。明确各级党组织党建工作职责，加大对机关党委的支持力度，专职副书记专职在岗，提高中心党建工作与业务水平。

二是加强机关党委建设，提高其参与决策、监督执行的能力；及时跟进中心党委成立，提高党在中心的决策、监督等职能。

整改落实情况：明确机关党委与支部职责，跟进成立党委进展。一是进一步明确机关党委与支部的职责，由专职副书记主持机关党委的日常工作，统筹中心党建的各项工作。二是成立中心党委已获市委批复，3月18日，中心已向上呈报《来宾市融媒体中心关于核定党委书记、副书记、纪委书记和副总编辑领导职数的请示》及相关论证报告，待市委确定职数配备人员。

整改进度：已完成整改，并长期坚持

5.推动基层党建“五基三化”不够扎实

（1）强化基层党建考责问效不到位

整改措施：强化党建责任担当。制定党建重点任务工作方案，将任务分解到相关领导及部室。

整改落实情况：加强党建工作，推进“五基三化”。2025年4月11日第5次中心班子会专题研究党建工作，审议通过《2025年来宾市融媒体中心党建工作要点》。各支部按照要点，细化“五基三化”任务清单，将任务分解并落实执行，同时机关党委按季度开展督查问效工作。

整改进度：已完成整改，并长期坚持

（2）提高发展党员质量长效机制不完善

整改措施：完善党员发展机制。建立健全发展党员质量的长效机制，细化党员发展标准和程序，做好入党积极分子储备和培养，制定年度发展党员计划，加强党员教育培训和管理，确保新发展的党员具备高素质和先进性。

整改落实情况：《2025年来宾市融媒体中心党建工作要点》明确提出从青年记者、技术骨干中发展党员，优化党员队伍机构。中心出台《来宾市融媒体中心发展党员“1+1”帮扶工作计划》，建立“党员+党外员工‘1+1’帮扶”的发展党员长效机制。由支部对相关部门表现优秀的非党员工进行初步筛选和沟通，并指派党员进行一对一联系指导，引领和帮助其向党组织靠拢。密切关注无党派人士的思想动态和成长轨迹，定期组织非党员工参与党的理论学习和实践活动，增强他们对党的认识和归属感。2025年中心确立6名培育对象，培育2名入党积极分子。

整改进度：已完成整改，并长期坚持

（四）持续推进巡察等监督检查整改不力

四届第八轮巡察反馈原来宾广播电视台问题存在整改不到位。创新能力不强，栏目推陈出新不够；落实重要活动宣传任务不够有力；节目安全播出制度执行不严；落实广播电视节目三审制度不力；组织党外干部学习新思想缺位；学习贯彻意识形态工作新思想新要求不及时。

整改措施：聚焦主责主业，强化过程监督，紧盯“关键人”，管在“关键时”，管住“关键事”，加密监督检查频率，形成覆盖广、触角灵、效率高的监督格局，尽快将整改问题销号。

整改落实情况：一是深化改革创新驱动，构建媒体融合发展新格局。来宾市融媒体中心以改革创新为驱动推进媒体融合，成效显著：央媒上稿量同比增217%，新媒体用户超317万，10万+推文翻5番，短视频点击量超38.5亿，社会创收增长200%。改革成果入选《中国新闻年鉴》等案例，受邀在全国性会议推广经验，目前，已吸引超200批次区内外媒体及机关、企事业单位前来考察交流与洽谈合作，为全国主流媒体推进系统性变革提供可借鉴的“来宾样本”。2025年3月，中宣部全国宣传干部学院主办的《宣传干部学习与交流》期刊（2025年第1期）以4页篇幅刊发 “四创促四融” 改革经验。AI赋能媒体改革的数字化转型新路径的改革经验获得由中国经济传媒协会主管的传媒研究头部新媒体平台——“传媒茶话会”专题报道，先后受邀在第四届中国报业创新发展大会、BIRTV2025“AI赋能推动新闻出版媒体行业发展”技术交流会等全国性大会上进行AI赋能发展实践经验推广。

二是提升创新能力，加大优质内容供给，提高融媒传播质量。通过引入AI技术，运用先进技术赋能，打造智能媒体新生态，依托“AI创意工作室”，实现广西地市级媒体AI运用5个首创。2025年2月，采编平台接入AI工具，实现写稿、剪辑等全流程智能化。打造“来融数智”平台，塑造10名数字人主播，为10余家单位定制AI形象，提升新闻传播创新性与生产力。各平台栏目推陈出新，重要活动宣传出新出彩。2025市两会报道全区首创AI数字人播报市两会，“区市县”三级联动发稿599篇。“新春第一会”社论获38家媒体转载，新华网单平台阅读量171万次。产品与技术融合方面，数字人主播矩阵使制播效率提升30%；上半年推出128部AI产品；微短剧《风吹过峡谷》植入文旅特色引关注；“广西三月三”期间推出460个融媒产品，两部AI短视频获奖，英文短视频海外破圈；连续两年有产品获推荐参评中国新闻奖。

三是严格执行节目安全播出制度和落实广播电视节目三审制度。2025年5月23日第8次融媒体中心班子会研究修订《来宾市融媒体中心广播电视和网络视听安全播出应急预案》《来宾市融媒体中心广播电视和网络视听安全播出事件事故管理制度》等制度，今年以来共开展日常演练3次，分别是1月7日广播模拟调音台突发故障、总控设备故障、转播时段主信号异常等场景进行演练；4月22日电视开展了模拟转播时长延长、转播信号异常开展演练；6月24日与来宾市广电网络公司联合开展传输链路安全演练，均达到预期效果。圆满完成纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年广播电视和网络视听安全播出保障工作。今年来无安全生产事故发生；严格落实“三审三校”制度，针对出现的采编播差错，对照《来宾市融媒体中心采编播差错处罚条例》、来宾市融媒体中心KPI考核体系进行处罚，通过剖析典型案例、分析差错成因，达到以案促改、以改促优。2025年以来，采编部门严格执行KPI考核制度，每月采编部室主任结合每位采编人员岗位工作落实情况，实行“一人一表”打分考评。此外，依《条例》对18起采编播差错涉及的67人次进行处罚。通过采编大会、专题业务培训、外出培训等形式提升采编人员职业素养和专业技能。2024年10月至今，召开编前会约220次，采编大会5次，编委会3次。

四是构建统一教育机制，补齐党外干部新思想教育短板。通过将非党干部职工纳入统一学习体系，加强思想政治教育，提高非党干部职工的思想政治、职业道德、廉洁从业等方面教育，加强对相关党内法律法规的教育。同步在工作群发布相关学习资料。人力资源部、党群部对《全员学习培训长效管理办法》进行细化，将将意识形态相关内容列入该办法，并于2025年4月25日，经第6次融媒体中心班子会审议通过后印发实施。

五是及时学习贯彻意识形态工作新思想新要求。指定党群部跟踪收集中央及上级宣传部门最新文件会议精神，确保新要求在班子会上及时传达学习，严格按照文件传阅范围做好传达和落实；指定总编辑室跟踪收集中央及上级宣传部门最新重要宣传工作要求，并通过内部渠道传阅或工作群推送。

整改进度：已完成整改，持续推进

三、下一步整改工作打算

    （一）持续抓好整改落实，确保反馈意见件件到位

坚持目标不变、力度不减，进一步强化问题导向，增强政治意识，紧紧抓住市委第四巡察组反馈主要问题和巡察意见建议，持续推进整改，确保高标准、高质量全部完成整改任务。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，举一反三，不断深化和巩固整改成果；对需要一定时间整改到位的，严格台账管理，一个一个督办，一个一个销号；对需要其他单位协助解决的，主动和相关单位沟通解决；对需要长期坚持的，明确责任单位、责任人，紧盯不放，加强跟踪问效，确保见到实实在在的效果。

（二）深化党建引领，推动媒体深化融合改革发展

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平文化思想，加强党的建设，压紧压实党建责任链，构建清晰责任体系，坚持党建业务一体推进、互促共融，以守正创新推动党建工作提质增效，将负责、守责、尽责贯穿各领域各环节。正风铸魂，高质量开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚持学查改贯通发力，确保学习教育见行见效。持续强化制度建设与执行，着眼于用制度管人管事，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，对现有中心各项规章制度进行全面梳理与完善，构建更为科学、严谨且具操作性的制度体系。严格落实各项制度，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度刚性约束，杜绝制度空转现象，推动中心各项工作规范化、标准化运行。力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、形成一套机制。

（三）建立健全长效机制，继续巩固整改成果

对巡察整改过程中形成的好经验、好做法进行总结提炼，固化为长效机制。加强对整改成果的运用，提振干部精气神，营造风清气正好环境，凝聚干事创业正能量，为市融媒体中心的高质量发展提供坚实的保障。

欢迎广大干部群众对巡察整改进展情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0772-4277855；通信地址：来宾市兴宾区桂中大道568号来宾市融媒体中心办公室；邮政编码：546100；电子邮箱：lbsrmtzx2022@163.com。

  来宾市融媒体中心

2025年12月2日