来宾网-来宾日报讯 为扎实推进“清廉机关”建设,着力打造勤政廉洁、担当作为的住建干部队伍,近日,市住建局采取上级访下级、领导访干部、一层访一层的方式,对重要关键岗位人员进行家访,督促住建干部管好自己管好家属,做到廉洁修身、廉洁齐家。
该局结合单位实际建立完善廉政家访工作机制,家访对象包含重点岗位人员,如审批办、招标科、建管消防科等工作人员,结合家访对象工作岗位职责,一对一制订廉政家访方案,明确访前、访中和访后环节,做到“谁来访、去访谁、访什么”清晰明了。 在家访活动中,通过与受访干部及其家属面对面“拉家常”,着重了解干部职工的家庭状况、思想动态、社交活动等,及时发现和解决苗头性和倾向性问题,引导家属在当好贤内助的同时,也要当好“廉内助”。 家访结束后,该局组织记录员整理家访谈话内容,对家访工作进行分析总结,填写“员工家访记录表”,对家访中发现的问题加以梳理,形成工作底稿,按照“一人一档”建立领导干部家风档案。 今年以来,该局共开展廉政家访10余次,帮助干部解决困难2件。下一步,该局将以“清廉住建建设”为契机,深入推进清廉家庭建设,教育引导党员干部和家属重家风严家教,筑牢家庭廉洁底线。
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