来宾网-晚刊来宾讯 为进一步落实中央八项规定精神,持续纠“四风”树新风,去年以来,建行广西区分行纪委驻来宾分行纪检组多措并举,强化公务用车管理监督,促进驻在行公车管理水平持续提升,坚决遏制“车轮上的腐败”。 督学习,促提高认识。学纪法,组织学习道路交通安全法、《中华人民共和国刑法》和《中国共产党纪律处分条例》的相关规定,教育引导干部员工增强纪法意识,筑牢规范使用公车的思想防线,严防违规使用公车、酒后驾车等问题发生。学制度,针对公车管理新要求,督促公车管理部门及时开展培训,让公车管理人员、申请用车人员、司机等与公车使用相关的人员及时了解政策,掌握制度,确保驻在行对公车管理的相关规定执行到位。学案例,精选典型案例,通过纪检组长上讲堂开展警示教育等多种方式,以“身边事”教育和警示“身边人”,以案为鉴,举一反三,严防变成“案中人”;通过下发廉洁提醒通知、集体廉洁谈话等方式,督促驻在行切实压实主体责任,强化公务用车管理,严禁公车私用、私车公养。 督检查,促管理提升。查台账记录,纪检组开展公车管理专项监督,以查看公车管理台账,佐以实地随访等方式,对驻在行公车管理情况进行现场抽查,通过现场查看公务用车使用审批情况、查阅公务车辆加油及行驶里程记录等,了解驻在行对公务车辆管理办法的贯彻落实情况。查问题整改,开展公车管理调研,通过“面对面”座谈、查看车库使用情况等形式,对反映的公车使用管理中存在的问题和产生原因进行梳理,督促公车管理部门及时解决问题,提高管理质效,提升监督工作的针对性。查重点时段,紧盯关键时间节点,通过节日期间现场查看、谈话询问、查阅资料、监控检查等“线下+线上”相结合方式,对公务车辆节假日封存情况进行监督检查,用精细化监督杜绝违规用车“节日病”。 督落实,促机制完善。落实管理责任,纪检组立足“监督的再监督”职能,充分发挥派驻监督的“探头”作用,督促公务用车管理部门认真履行管理职责,健全完善专人负责、领导审批、统一派车等流程,严格执行公务用车定点停放、一车一卡等制度。落实考核责任,针对监督发现的问题,纪检组及时提示车辆管理部门,督促立查立改,并将问题扣分项纳入主体责任考核,做到警钟长鸣。落实风控责任,督促驻在行利用科技赋能,用好公车使用管理系统,强化关键风险点管控,进一步消除管理盲区、弥补制度空白,全面提升公车管理规范化、智能化水平,坚决整治“车轮上的腐败”。(黄韬奋 蒙典梅)
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